我校顺利举办2016-2017学年第一学期新聘教职工岗前培训会
  • 发布时间:2016-09-07
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为了使新聘教职工深入了解我校校情校史以及学校发展定位,增强责任感和主人翁意识,掌握教学技巧,提高师德修养,从而更快更好地适应角色转变,2016年9月5日上午、6日上午,我校在行政楼视频会议室322分两个阶段举办了2016-2017学年第一学期新聘教职工岗前培训会。我校校监郑学勤、副校长陈雄章、教务处处长黄瓅、学工处处长李林伟以及我校教学骨干董艳老师在培训会上做了专题报告;校办、人事处的领导及相关老师出席培训现场,59名新入职的教职员工参加了培训,本次培训会由人事处王静静副处长主持。

本次培训会共分两个阶段进行。第一阶段,郑学勤校监首先对新聘教职工的到来表示热列欢迎,同时声情并茂地向新教师们讲述了我校从老邕大一步步成长到南院,到现在争创全国一流的应用技术型大学的艰辛历程。最后郑校监勉励新老师们要不忘初心,有责任有担当,站在新的历史起点上扬帆起航。

郑学勤校监讲述我校校史校情

紧接着,陈雄章副校长为新教师做了题为《转型发展,走应用技术大学之路》的精彩报告。陈副校长根据教育部提出的“转型三关键”和三部委提出的“四个转向”,明确了指出了我校在转型发展中所持有的“不犹豫、不动摇、不争论、不等待”的态度,以及全校上下应该统一的意识,即:等不起的责任感,慢不得的危机感,坐不住的紧迫感。陈副校长深刻地指出了我校在应用技术型大学建设中亟需解决的办学定位与办学行为之间存在的问题,并针对问题提出了人才培养的新模式。同时,他强调:“教书是一个艰苦持久的苦活儿,对待学生和教学事业需要用心、用力、用情。”

陈雄章副校长做学校转型发展报告

培训会上,学工处李林伟处长做了学生工作专题报告。他通过案例从政治安全、学生人身安全等各方面给新老师们分享了宝贵的经验做法,要求老师们用心做好本职工作,真诚地对待每一位学生。

教务处黄瓅处长同新老师们分享了自己的从教经历,同时对教师教学工作基本要求进行了解析。黄处长现身说法,结合鲜活、具体的案例向新老师们阐述了做一名好老师的要求和标准。她指出:教师要凭良心教学,要用心给学生打造智慧课堂。随后,我校骨干教师董艳老师以亲身上课和参赛的经历给大家分享了大学课堂的教学设计与课堂艺术。

第二阶段为新老师分组交流、讨论环节,老师们共分成六组,围绕“谈谈本次培训的个人感受”及“对新教师岗前培训有何建议和意见”等主题进行讨论,每个小组派一名代表发言。讨论环节,新老师们畅所欲言。发言代表表示岗前培训让人受益颇深,希望以后能有更多地机会跟教学前辈进行交流学习。同时,老师们针对培训的时间、新教师的职业规划及发展等方面提出了宝贵建议。

                                                    小组代表发言

                                                 新教师交流、讨论

最后,人事处副处长王静静老师总结表示,学校高度重视教师个人发展,从绩效管理、教师福利、能力提升等各方面给大家以保障,她希望新教师在学校的关怀和重视下,对自己严格要求,不断提高自身综合素质,更好地做好本职工作。

培训会现场

本次培训会内容充实而丰富,通过对校情校史的介绍,增强了新教师们的归属感;通过对学校转型发展的解读和教学艺术的培训,明确了教师的发展方向,提高了教师的教学自信和师德修养。(人事处供稿  撰稿:梁丽莉  摄影:校办李锦泳)


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